동반성장

코렌스는 협력업체의 경쟁력 강화가 지속가능경영의
원동력이란 판단에 따라 작지만 강한 협력업체 육성에도 힘을 기울이고 있습니다.

Shared Growth, 코렌스는 기본과 원칙을 지키는 윤리경영을 통해 기업의 사회적 책임을 다하고, 풍부한 가치를 창조함으로써 고객과 직원, 협력회사 및 주주가 함께 성장하고 발전하도록 노력합니다.

동반성장 추진조직

코렌스는 우선 기업내의 동반성장을 총괄하는 추진 사무국을 설치하고, 정책본부장과 실장급 임원이 각각 동반성장 위원장과 동반성장추진사무국장을 맡아 기업의 동반성장 추진을 총괄하도록 하였습니다. 각 협력업체에서도 CEO을 위원장으로 하는 동반성장추진사무국 조직을 구축하여 전담임원이 사별 동반성장 추진을 책임지고 대표이사가 위원장을 맡아 주기적으로 성과를 모니터링하고 개선해 나갈수 있도록 하였습니다. 코렌스는 기업내 모든 부서와 기능에서 동반성장이 이행될 수 있도록 하였습니다.

기업의 사회적 책임

코렌스는 기본과 원칙을 지키는 윤리적 기업문화를 기반으로 공정하고 투명한 경쟁을 지향하는 자유시장경제의 질서를 존중하며, 제반 법규정을 준수합니다.
이를 통해 풍부한 가치를 창조하고, 이해관계자들과 함께 발전함으로써 ‘세상을 보다 아름답게 하는 기업’이 되고자 합니다.

연구실적 코렌스는 투명한 경영과 합리적 사업 전개를 통해 사회로부터 신뢰받는 기업 시민을 지향합니다.
이해관계자에 대한 책임 코렌스는 고객과 주주의 가치를 최우선으로 하고, 협렵회사와 공동 변영을 도모합니다.
임직원에 대한 책임 코렌스는 임직원을 가장 소중한 자산으로 여기고, 회사가 자아실현의 장이 될 수 있도록 최선을 다합니다.
임직원의 기본 윤리 코렌스는 올바른 가치관을 가지고, 일상생활 및 직무와 관련하여 사회로부터 지탄받을 수 있는 비윤리적, 불법적 행위를 하지 않습니다